介護タクシーの仕事は、介護サービスを必要とする高齢者数が増える中、地域内で移動が困難となった高齢者をサポートするものとして期待されています。
特に、高齢化率が高い地域においては、日中の時間に家族や親族を頼ることができない高齢者を中心に介護タクシーの需要が高まりつつあります。
介護タクシーの仕事は全国的に求人数が増えており、業務に必要な運転免許さえあれば採用されやすいというメリットがあります。
一方で、普段の生活の中で高齢者と接する機会が少ない人は、仕事上でうまく利用者とコミュニケーションをとることができず、仕事に慣れるまでに時間が掛かる傾向が見られます。
そのため、入社後に運転手に対してコミュニケーション研修を含めて十分な教育が行われている事業所を就職先の候補に選ぶことが大事です。
また、介護タクシードライバーの給料は勤務先にもよりますが、役員運転手やトラック運転手など他のドライバーの職種と比べて決して良いとは言えず、給料の低さが原因で早期に離職を決意する人もいます。
こうした問題を解決するには、様々な事業所の求人情報やウェブサイトなどを確認して、勤続年数が長い運転手に対して様々な手当が支給されているところや、過去の実務経験によって基本給が決まるシステムを採用しているところを探すことがポイントです。
その他、就職活動中に実際に介護タクシーの仕事を長く続けている同年代の運転手と接触して、仕事の取り組み方についてアドバイスを聞いてみることも大事です。